| 適應公司類型 |
普通集團公司、有派駐外地分支機構的公司、由相同股東投資的關聯公司聯合體 |
較大型或者法律事務較多的單一公司 |
較大型經營類型單一的公司 |
中小規(guī)模公司 |
| 人員配備 |
一名首席律師負總責，律所法律顧問部、訴訟部提供支持，承辦律師一至二人 |
一名首席律師負總責，律所法律顧問部、訴訟部提供支持，承辦律師一至二人 |
一名首席律師負總責，律所法律顧問部、訴訟部提供支持，承辦律師一至二人 |
一名首席律師負總責，律所法律顧問部、訴訟部提供支持，承辦律師一至二人 |
| 工作執(zhí)行 |
派駐一名承辦律師和二名律師助理按顧問單位上班制度常駐工作，全面處理顧問單位日常的法務工作（可設置為法務部） |
派駐一名承辦律師和一名律師助理按顧問單位上班制度常駐工作，全面處理顧問單位日常的法務工作（可設置為法務部） |
派駐一名承辦律師按顧問單位上班制度常駐工作，全面處理顧問單位日常的法務工作（可設置為法務部） |
派駐一名承辦律師每周一天按顧問單位上班制度常駐工作，一名律師助理按顧問單位上班制度常駐工作，協助律師全面處理顧問單位日常的法務工作（可設置為法務部） |
| 工作協助 |
發(fā)生重大法律事務，律所可根據客戶要求另行指派專長律師提供協助 |
發(fā)生重大法律事務，律所可根據客戶要求另行指派專長律師提供協助 |
發(fā)生重大法律事務，律所可根據客戶要求另行指派專長律師提供協助 |
發(fā)生重大法律事務，律所可根據客戶要求另行指派專長律師提供協助 |
| 工作協助 |
發(fā)生訴訟事務，律所可根據客戶要求另行指派擅長訴訟的律師，代理訴訟 |
發(fā)生訴訟事務，律所可根據客戶要求另行指派擅長訴訟的律師，代理訴訟 |
發(fā)生訴訟事務，律所可根據客戶要求另行指派擅長訴訟的律師，代理訴訟 |
發(fā)生訴訟事務，律所可根據客戶要求另行指派擅長訴訟的律師，代理訴訟 |
| 收費 |
法務外包費60萬元/年 |
法務外包費40萬元/年 |
法務外包費25萬元/年 |
法務外包費15萬元/年 |
| 免費服務范疇 |
訴訟、仲裁、調解、復議案件總標的額5000萬元以下，案件數量20件以下免收律師費 |
訴訟、仲裁、調解、復議案件總標的額3000萬元以下，案件數量15件以下免收律師費 |
訴訟、仲裁、調解、復議案件總標的額2000萬元以下，案件數量10件以下免收律師費 |
訴訟、仲裁、調解、復議案件總標的額1000萬元以下，案件數量6件以下免收律師費 |
| 超出部分費用計算 |
訴訟、仲裁、調解案件總標的超過5000萬元部分或案件數量超過20件后，按《四川省律師服務收費標準》優(yōu)惠（低檔六折）收取費用 |
訴訟、仲裁、調解案件總標的超過3000萬元部分或案件數量超過15件后，按《四川省律師服務收費標準》優(yōu)惠（低檔七折）收取費用 |
訴訟、仲裁、調解案件總標的超過2000萬元部分或案件數量超過10件后，按《四川省律師服務收費標準》優(yōu)惠（低檔八折）收取費用 |
訴訟、仲裁、調解案件總標的超過1000萬元部分或案件數量超過10件后，按《四川省律師服務收費標準》優(yōu)惠（低檔八折）收取費用 |
| 備注 |
派駐人員工資、福利、社會保險等費用由律師事務所負擔，由顧問單位安排派駐人員開展法律服務而產生的費用由顧問單位承擔，由律所安排派駐人員開展法律服務而產生的費用由律所承擔 |
派駐人員工資、福利、社會保險等費用由律師事務所負擔，由顧問單位安排派駐人員開展法律服務而產生的費用由顧問單位承擔，由律所安排派駐人員開展法律服務而產生的費用由律所承擔 |
派駐人員工資、福利、社會保險等費用由律師事務所負擔，由顧問單位安排派駐人員開展法律服務而產生的費用由顧問單位承擔，由律所安排派駐人員開展法律服務而產生的費用由律所承擔 |
派駐人員工資、福利、社會保險等費用由律師事務所負擔，由顧問單位安排派駐人員開展法律服務而產生的費用由顧問單位承擔，由律所安排派駐人員開展法律服務而產生的費用由律所承擔 |
